薪酬福利
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薪酬公司提供具有競爭力的薪酬，目前薪資以固定工資+績效工資+福利津貼的形式，以13薪的模式發(fā)放。對于優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團隊，公司還將按照年利潤發(fā)放優(yōu)秀獎和年終獎。此外還有員工推薦獎、專利發(fā)明獎等各種類型的獎勵。 -
社會保險公司將依照國家和地方規(guī)定，為員工繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險、住房公積金。 -
福利公司施行雙休制，員工享有法定假期和帶薪年假；公司另有年度體檢、不定期團建、免費暢飲、節(jié)假日福利等一系列措施，打造“銀芯微”溫馨辦公氛圍。